為助力全區(qū)礦山復工復產(chǎn)安全有序進行，保障全國“兩會”期間安全穩(wěn)定的社會環(huán)境，宣州區(qū)應(yīng)急管理局針對全區(qū)已復工復產(chǎn)的非煤礦山，推出“四步服務(wù)”，無微不至做好安全護航。

第一步：安全教育送上門，筑牢安全意識防線。針對我區(qū)10家復產(chǎn)復工非煤礦山（含尾礦庫），局主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導深入企業(yè)，以現(xiàn)場授課的形式，為一線職工開展“開工第一課”專題安全教育培訓。培訓內(nèi)容涵蓋深刻反思吸取事故教訓、提高警惕牢記安全規(guī)章、壓實責任杜絕“三違”行為和消防、礦山行業(yè)安全注意事項等多個方面，共惠及礦山從業(yè)人員403人，切實提升了從業(yè)人員的安全意識。

第二步：復工復產(chǎn)安全檢查，筑牢生產(chǎn)安全防線。結(jié)合執(zhí)法檢查，聯(lián)合行業(yè)主管部門聘請專家，對3家地下礦山開展復工復產(chǎn)、安全設(shè)施“三同時”和消防安全專項檢查，助力企業(yè)排查消除事故隱患，共發(fā)現(xiàn)安全隱患33條，并按照“五落實”原則督促企業(yè)加以整改，保障礦山生產(chǎn)安全。

第三步：企聘政面抓素質(zhì)，筑牢安全準入防線。針對全區(qū)2家地下礦山13名新入職人員，結(jié)合地下礦山新工人崗前培訓，我局從崗位安全風險辨識、典型事故預(yù)兆、安全應(yīng)知應(yīng)會、應(yīng)急處置能力及自救器佩戴等方面對新入職人員進行一對一面試，幫助企業(yè)給新入職人員安全意識“把把關(guān)”，從源頭上提升從業(yè)人員安全素質(zhì)。

第四步：“逢查必考”全覆蓋，筑牢安全知識防線。在3家地下礦山檢查中，共計對24人進行逢查必考，包含主要負責人2人，安全管理人員9人，一線作業(yè)工人15人，針對6名一線安全應(yīng)急知識掌握不全面的情況，列入安全隱患清單責令限期整改，并要求企業(yè)再培訓再教育。將礦山全體從業(yè)人員職業(yè)安全素養(yǎng)作為主要監(jiān)管內(nèi)容之一，助力企業(yè)落實全員安全生產(chǎn)責任，提升從業(yè)人員安全知識水平。